Станислав Кудж, ректор РТУ МИРЭА, выступил с инициативой сформировать междисциплинарную рабочую группу, объединяющую исследования в области искусственного интеллекта и лингвистику. Цель группы — разработка стратегического плана по сохранению исчезающих языков народов России с помощью современных цифровых решений, пишет RT.
Эксперт напомнил, что Россия является многонациональной страной, где проживает больше 190 этнических групп, говорящих на примерно 270 различных языках. При этом многие языки находятся под угрозой исчезновения: у нескольких десятков языков менее 20 активных носителей. Более того, развитие крупных языковых моделей способствует дальнейшему вытеснению малораспространенных языков из современной культурной среды, считает Кудж.
Учить редкие языки становится все труднее, но технологии искусственного интеллекта открывают новые возможности для сохранения ценных сведений о них. «На основании вышеизложенного федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования “МИРЭА — Российский технологический университет” (РТУ МИРЭА) предлагает создать рабочую группу на стыке исследований ИИ и лингвистики для разработки стратегии по спасению редких языков с помощью новейших технологий, привлечь ключевых разработчиков больших и малых языковых ML-моделей к работе над малыми моделями, повторяющими лингвистическую структуру редких языков», — говорится в обращении на имя главы Минцифры Максута Шадаева.
Помимо этого, предлагается поддержать идею спасения редких языков с использованием искусственного интеллекта путем предоставления грантов ученым и специалистам в области машинного обучения. По мнению Куджа, реализация данной инициативы позволит предотвратить исчезновение множества редких языков, распространенных на территории нашей страны.
Ранее стало известно, что некоторые жители России не против использования нейросетей для работы. Согласно свежему исследованию от бренда Honor, значительная доля опрошенных готова делегировать искусственному интеллекту выполнение обязанностей, провоцирующих эмоциональное напряжение. Отдельная категория участников опроса призналась, что рассматривает возможность применения дипфейков для повышения эффективности прохождения интервью при трудоустройстве. Подробнее об этом можно прочитать в другом материале Hi-Tech Mail.
